-
-
4
-
7降工资的事真实吗,20%
-
3八局二公司设计院怎么样呢?有没有大佬了解的吗?最近看到有在招人
-
34都说国企是铁饭碗,听着好听,实际上呢,拿着最低的工资,剥削员工,尤其是最近中建八局二公司北京某个新上任的项目经理,自己没有项目经验,还一味的剥削压榨员工。 正常八点上班,6点下班,然后让员工每天晚上6点半加班到11点半,不得请假,不分节假日和周六日!试问一下,员工都是铁打的身体吗?一天工作量16 17个小时,每天晚上的睡眠时间能睡够7个就不错了!!一个项目的工作效率和项目成果不是靠员工每天这么高强度的加班得来的
-
55可以私我
-
5怎么没动静呢 只降
-
12老哥们,基础设施补贴真的要取消吗
-
3第一季度就是C,难干哦,都想着去跑滴滴了
-
3看下工资条,分析下
-
41看这趋势大部分22届员工要拿一辈子12职级工资了
-
11
-
16
-
3请问一下,中建八局陕西建设科技有限公司有人在吗?待遇怎么样?
-
0please拉一下呗哥哥们
-
9
-
01827我本科同学在中铁建系统,三个月发一次绩效,折合下来每个月都是一万多,咋听说八二是没有绩效的,这样转正后研究生到手就九千 多一毛都没有?有老哥解答吗 不是八二吹的这么大,咋工资还不如八三八四 还有八局上海,听说人家公司转正后都是有绩效的啊12什么都能问问~八卦也可以分享一下呀7不知道你们怎么看2大家去年的援建补贴发了吗?怎么迟迟没有动静?谁了解情况呀003新疆比一类高多少 是远征还是别的补贴?12想知道12OA上发布了项目工资包干试点,感觉又是变相降薪。2不知道那边的人咋样了6希望大家各自努力吧,有什么关于薪酬,待遇,发展,区域的问题咨询我8八二下面的专业公司是全国跑吗,能不能只在济南附近的项目工作呢,工地人也想守家5这个公司怎么样,福利待遇等等,。。2423届三方上写第一份劳动合同为一年,第二年续签人数比例大吗?现在签约群里五百来号人,我室友签的其他公司群里人数最多的才200人,八二签这么多人会不会第一年干完第二年就让滚蛋了啊...现在才秋招结束春招都没开始就五百来号人了,八二是不是每年都签这么多人3新一轮的分流可能又要来了32想问一下吧u们,中八二公司广东分公司市场部怎么样明天最后一天回复期限,求问真实感受21安全是很重要但是傻杯天天搞安全学堂咋地是真能学咋地晚上没内页做还是没账算不休息了天天开个破会显着你了10骚操作太多你防不胜防,公司文件规定的是三年两个C降级,现在只要有C职级复审就不给你通过,就面临降级,太不讲武德了。关键是这个绩效考核,有公平的,也有不公平的。41七、建筑行业企业综合金融能力应不断加强 建筑业是一个资本密集型行业,企业在运营过程中需要大量的资金。为了满足资金需求,建筑企业应该通过创新投融资模式,积极开拓自筹资金渠道。投融资已成为企业参与行业竞争的重要手段。 建筑行业常用的供应链金融产品包括保理、国内信用证、商业汇票、订单融资以及保理资产证券化融资等形式。 随着行业的发展和市场变化,越来越多的业主采用EPC+F、BT、BOT和PPP等建设管理方式,注重企业在勘察1六、建筑行业步入人才密集化和智力密集化的时代 为了适应建筑行业的绿色化、工业化和智能化发展趋势,行业人才结构需要进行调整。随着建筑行业即将进入科技化时代,我们需要逐步更新行业人才结构。 此外,建筑行业需要培养掌握传统业务并熟悉未来业务的复合型技术人才和管理人才。在人才选拔和培训方面,行业需要提前进行转型,为企业未来五到十年的发展做好人才储备。 要实现建筑业的高质量发展,必须与时俱进。目前,建筑行业对智1五、智能建造:建筑业科技升级的必经之路 智能建造是一种有效的手段,可以降低行业的人工成本并提高劳动生产率,从而降低建筑制造的成本。为了适应行业发展和提高整个行业的生产效率,2020年7月住房和城乡建设部等多个部门发布了《关于推动智能建造与建筑工业化协同发展的指导意见》这一重要政策。在推进智能建造方面,我们应该关注以下三个重点内容:建立工程建造信息模型(EIM)、数字化协同设计和机器人施工。为了支持智能建造,我1三、建筑行业工业产业化和现代化趋势提速: 我国建筑行业通过应用装配式建筑、钢结构、预制件等先进技术,提高了工业化水平。截至2020年,全国共有328个国家级装配式建筑产业基地和908个省级产业基地,预制混凝土构配件生产线超过2500条,钢结构构件生产线超过2600条。同时,上游建筑材料和设计研发企业也不断成熟发展,为建筑施工提供了良好的配套服务。 2021年,全国新开工的装配式建筑面积达到了7.4亿平方米,较2020年增长了18%,占新建建1一、建筑行业集中度不断提高政府大量投资公共资金来刺激建筑业的发展,特别是央企代表的建筑企业集中度的提升已经成为不可逆转的趋势。由于投建营运一体化、融资成本优势、建筑合规化、项目规模增大以及技术门槛的提高等因素,导致中小型建筑商逐渐被边缘化,变成了大型建筑企业的配套和劳务商。中小建筑商之所以被淘汰的核心原因是其能力不足。行业的集中度在长期内持续提高,而大型建设承包商和具有差异化技术领先性的企业则呈现1前辈们,咱们八局二有入职考试吗?有的话入职考试都考什么呀?有没有人指点一下,感谢1建筑钢材:11月价格振荡上行 12月或偏弱运行 11月螺纹钢全国均价3890元/吨,环比上涨5.23%,同比涨2.31%。主要原因在于第一,万亿国债支持,地方化债政策,美联储加息周期结束预期,强预期心态较好;第二,原料价格高位,成本上涨,钢厂积极挺价拉涨;第三,检修、减产情况增加,整体供应量下降。12月份来看,北方需求进入尾声,整体需求萎缩,库存增加,钢厂恢复生产,整体产量增加,市场价格或振荡偏弱,但在成本支撑下,价格下跌幅度有18哥哥们,八二普通本科第一年月工资真到手5500嘛6大A从3000到2700跟公司的调薪政策比起来,啥也不是 谁是资本家不多说了吧